企业拓展训练后应注意什么呢？

企业拓展训练已成为企业重要的培训方式。许多企业重视拓展培训。通过拓展培训，可以凝聚团队，提高团队凝聚力，对企业的发展大有裨益。但是，要想充分发挥企业拓展训练的作用，企业拓展训练结束后还有几点需要注意。
首先，企业拓展训练要与教学训练相结合。
室内教学训练主要是教给学员理论知识，这是学员成长的硬件，而企业拓展训练可以使学员巩固在课堂上学到的知识，这是学员在经验中成长的过程。因此，室内教学训练与拓展训练相辅相成。只有将两者结合起来，才能发挥良好的作用。
第二，拓展训练结束后，我们要注意巩固复习。
拓展训练过程是愉快而有益的。我们应该利用培训对学员的精神影响，让他们真正体验企业与团队、个人与团队的关系。从而加深团队成员的团队合作意识，增强团队凝聚力。因此，有必要在培训后进行总结和回顾，这是拓展训练的升华阶段。
第三，注意拓展培训后的及时反馈。
拓展训练后，进行调查，要让员工说出他们的拓展培训经验，并使用照片，词汇等要素对拓展培训进行总结，加深员工对本次活动的理解，使员工意识到拓展培训的意义。