作为一个
上海团建公司策划师，常有朋友问我，团建到底应该怎么做？有现成的模板吗？
但对于不同的公司，它们都有不同的需求、预算、员工人数和年龄层、男女比例不同，相应的计划也会有很大的不同。与其每次都在网上看大家一头雾水，不如总结一下真相。
下面就以
上海团建公司为例进行团建活动。
第一， 确定基本的团队建设需求
1. 活动出行人数
2. 人均预算￥总预算
3. 行程天数
4. 员工年龄段的范围及男女比例
5. 老板或者员工是否有特殊需求
一定要提前和你的老板或领导确认以上基本要求，否则你以后会陷入无尽改方案的地步！
如何为上海，乃至全国设计这个团建活动方案？
第二，是确定事件的目的地。
您可以找到多个您认为适合该公司的目的地。首先，与领导或员工沟通，看看他们的态度。也可以直接问领导或者同事有没有什么推荐或者想去的地方，因为现在很多公司都非常人性化，老板通常把决定权交给员工，这样可以降低很多个计划都被PASS的概率。
总结：
1. 如果人均预算在1000以下，一般选择在当地城市或周边城市。
2. 如果人均预算在1500-2500之间，可以考虑距离稍远的城市。比如上海可以去三亚，北京可以去内蒙古，杭州可以去青岛等。
3. 如果人均预算在2500+，国内长期可以考虑，云南、西北、新疆、西藏、三亚、海南等。
第二， 确定是自己做团建策划还是找团建策划公司
(一) 若确定要自己来做团建方案，那需要大家做好以下几部分内容
1. 有趣的团建活动方案设计（可结合当前热门项目设计）
2. 契合团队的主题方案
3. 活动材料清单及提前一星期购买相关活动道具和设备
4. 代表公司标志（如横幅、旗帜、手绘横幅、kt板等，用于活动拍摄）
5. 药箱（基础外伤药、感冒药、胃肠药等）
6. 准备旅行小贴士（注意事项和活动必需品，给员工）
(二) 如果需要找团建公司，应该注意以下几部分内容
1. 注意团建公司资质，包括相关经营证明等，还能让朋友推荐。
2. 如果公司的员工比较年轻，在30以内或者30左右，可以找一些年轻的团队建设公司，这类公司一般都有比较新的团建玩法，有内容和主题的设计。更符合年轻人的喜好。
上海团建公司行者拓展，专注为企业提供团队活动解决方案，帮助企业改善员工关系，增强团队凝聚力，建立更有效的沟通，激活协作氛围，提高企业在员工心目中的雇主品牌形象，让员工能更好的与企业相互赋能。
