发展性培训对企业的意义(一)

在延伸培训(拓展训练)的过程中，员工在完成任务的同时，体验到成功来自于同行的帮助和支持，这让员工有了在团队中找到家的认同感，并为自己的集体感到自豪。在训练过程中，双方进行了大量的密切沟通和身体接触，以一种非常原始但非常令人兴奋的方式增进了相互了解和信任，有助于减少团队内部的分歧和不利竞争因素。经过这样的团队建设，员工的凝聚力将增强，离职率和离职率将大大降低。

拓展训练有大量的训练项目来测试个人意识的质量，但这次测试不仅仅是针对个人的。当一名从未接触过发展训练的运动员站在10米以上的高度，需要全力以赴抓住面前的单杠时，他可能会面临一项需要相当勇气的挑战。一家开发公司做了一个对比测试。如果所有球员都被邀请离开球场，而他单独与教练一起工作，平均完成时间将是10分钟。然而，如果他的队友就在他下面，挥舞旗帜和喊叫来鼓舞他，鼓励他更勇敢，平均完成时间将是2分钟！在这里，团队的支持对个人的自我突破起着决定性的影响，参与者意识到自己的进步离不开团队。这是个人价值实现和团队精神塑造的完美结合。