发展性培训与传统企业培训的区别

 ； 发展培训不同于传统的企业培训开展冠名的团队建设活动，团队建设活动主要表现为给团队成员带来不同程度的快乐体验，通过团队建设活动不断增强团队成员的凝聚力，增加团队成员的整体沟通。传统发展性训练在近几年的发展过程中。在不断排斥不同行业的其他人力资源或行政部门的情况下，传统的企业培训主要表现为对学员的体罚和精神的洗礼。但目前，这种企业培训在适应方面似乎正在逐渐减少。很少有人选择这种类型的团队活动进行操作，一些个人人员在面对传统的企业培训时会有排斥的态度。团队建设活动是一种比较新的团队活动，主要的活动形式是在愉快的活动中完成一天的团队活动的体验，大家对团队活动的体验更容易被接受，通过打球的方式，让团队成员更好地融入团队，更好地接受团队的热情！