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经过很长一段时间,上海发展发现,学生在进行发展训练时,对发展训练有很多不同的看法。很多人认为发展训练只是一次出去放松的机会。他们通常在办公室呆的时间太长,活动很少。公司组织这样的活动,既可以放松,也可以活动。如果户外扩张只有这样的价值,那么它就没有存在的必要。
那么,我们应该如何正确对待户外发展训练?它对企业和个人还有什么价值?提到企业培训,我们通常会想到各种文凭培训课程或技术培训课程。事实上,在竞争日益激烈的今天,知识和技能是有形的资本,意志和精神是无形的力量。在现实生活和工作中,动手能力和决心往往比书本知识更有效和实用。那么,你如何开发潜伏在你体内的、你从未真正理解过的力量,以及你如何才能弄清楚你与他人的沟通和信任能有多深?这些才是户外拓展训练的真正意义所在。
上海发展培训以学员体验为基础,以体验后的感受和感悟为基础,注重员工心态调整、团队沟通协作、企业文化导入等方面的培训。
拓展训练,利用户外项目,寓教于乐,让人听得懂、听得懂,是一种很好的体验式教育。运用体验式教学方法,让学生自己了解真理,是成人教育的一种有效方法。
体验式发展培训是欧美亚欧大企业认可的一种有效的培训模式。培训过程丰富生动,寓意盎然。学院参与度高,每一次发展训练都成为他们难忘的经历。培训中获得的真知灼见将对他们的潜意识产生良好的影响,并能够在未来的工作中发挥应有的作用。