公司团建项目：气球辩论
在许多体验性项目中，如果你想找到只要动嘴，同时能进行非常活跃和激烈的互动，毫无疑问，
公司团建项目气球辩论是一种选择。这个项目可以让参与者体验什么是“人言可畏”。事实上，这个项目与我们更熟悉的一个游戏密不可分，那就是“杀人游戏”，也叫做“狼人杀”。
公司团建项目气球辩论就是通过一群人的陈述和辩论，分析、判断并投票产生结果，但气球辩论并没有在杀戮游戏中预设的关系和联盟。每个人的角色相对独立，对个人的要求无疑会更高。
公司团建项目气球的模拟场景是：一名导游带领一群名人进行豪华热气球旅行，包括导游和名人。每个人由一名参与者扮演。球这时，热气球坏了，为了确保安全，必须扔下一些人以减轻负荷。
所以问题来了：谁应该被扔下去？这是一个民主的时代，每个人都愿意遵循少数服从多数，所以这场伟大的辩论开始了。各类名人都可以自己设计、古今的、中外的、符合参与者时代和认知的背景。最佳参与人数约为12-15人。活动通常分三轮进行（一轮也可以根据具体情况增加或减少）。每一轮扔下热气球的人数都在减少，例如第一轮3人，第二轮2人，以此类推。在每一轮中，每个人都有机会发言并提出扔的建议。提名对象将再次为自己辩护，然后进行无记名投票。每人都有投票权，得票最多的人将被扔下气球。
那些被扔的人仍然有发言权和提名权，但没有投票权。不要忽视它们。这些挥之不去的鬼魂经常继续搅乱局势。这个项目最初是为销售主题的课程设计的。各种角色从未有过关联。如何建立自己可靠的联盟，如何更好地满足他们的需求，是为了培养参与者的人际敏感度和商业关系。然后，随着不断的尝试，还有其他不同的现象和学员的认知，比如创新思维。一些负面人物从一开始就向大家解释，他们不是知名的XXX，只是一个同名的普通人，这大大减少了他们自己的危险。
