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发展性培训非薪酬激励课程简介
拓展训练资讯 / 2022-11-10 09:40
发展培训非薪酬激励课程简介：
为什么有些人对加薪特别感兴趣，而有些员工对晋升特别感兴趣？
为什么有些企业员工的工资已经很好了，但工作热情仍然不高？
为什么我们单位发放奖金后，大家的工作热情不仅没有提高，反而在心里抱怨？
只得到了经理的称赞。为什么激励员工多于奖金？
这些问题都属于员工激励，一直存在于企业的经营管理中。那么，企业经理应该如何激励员工呢？让上海发展公司的非薪酬激励人才管理课程告诉你答案。
拓展培训课程特点：
1、见效快：培训现场效果；
2、发送工具和答案：发送一套沟通工具和答案；
3、跟踪服务：学员最长可获得3个月的沟通交流和实战故事分享；
有平台：博客、微博、QQ群，不断更新交流资料，可长期学习交流。
发展培训课程福利：
1，认识薪酬激励与非薪酬激励的困境与困惑；
2，掌握非薪酬激励心理层面持久有效的成果；
3，熟悉21种有效的非薪酬激励使用方法；
4，实现对非薪酬激励的人本管理。
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