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 ;通过团队建设活动,我们可以一起玩游戏,增加团队感情,建立团队合作的默契。
 ;需要我们共同努力。在一个企业中,会有不同规模的团队,无论是企业、部门还是团队。而企业的整体利益也必须需要各个团队的配合才能实现。
在活动中找到每个人的角色(&P)。工作中的角色定位,不仅可以让员工清醒地认识自己,培养和锻炼自己的长处,还可以充分提高团队的综合实力。
&活动的本质是相互激励。相互激励更容易产生共鸣,心心相印,从而形成团结向上的整体工作氛围。相互合作、相互帮助、相互激励,将使我们更容易克服困难,走向成功。
 ;平时工作忙,家里还有很多事情要做,员工之间感情比较浅,不利于工作,这样的活动很有必要。随着游戏的循序渐进,员工展现真实的自我,促进员工之间的相互理解,加强团队建设。